Na podlagi 3. člena zakona o zavodih (Uradni list RS, št. 12/91), 41. in 140. člena zakona o organizaciji in financiranju vzgoje in izobraževanja (Uradni list RS, št. 12/96) ter 20. člena statuta Občine Žalec, je Občinski svet občine Žalec na 19. seji dne 19. decembra 1996 sprejel

S tem odlokom Občina Žalec, s sedežem Ulica Savinjske čete 5, Žalec (v nadaljevanju besedila: ustanovitelj) ustanavlja na področju izobraževanja odraslih javni zavod UPI – Ljudska univerza Žalec (v nadaljevanju: zavod).

Zavod posluje pod imenom: UPI – Ljudska univerza Žalec.
Skrajšano ime zavoda: UPI Žalec.
Sedež zavoda: Ulica Ivanke Uranjek 6, Žalec.

Zavod ima in uporablja pečat okrogle oblike, premera 35 mm in pečat premera 20 mm. Sredi pečata je grb Republike Slovenije, na zunanjem obodu pa je izpisano: UPI – Ljudska univerza Žalec.
Direktor zavoda sprejme sklep, v katerem določi število posameznih pečatov, njihovo hrambo in uporabo ter določi delavce, ki so zanje odgovorni.

Dejavnost zavoda po standardni klasifikaciji dejavnosti je:
– M/80.102 – osnovnošolsko splošno izobraževanje
– M/80.103 – osnovnošolsko prilagojeno izobraževanje
– M/80.21 – srednješolsko splošno izobraževanje
– M/80.22 – srednješolsko poklicno in strokovno izobraževanje
– M/80/301 – višješolsko izobraževanje
– M/80.302 – visoko strokovno izobraževanje
– M/80.303 – univerzitetno izobraževanje
– M/80.41 – vozniške šole
– M/80.42 – drugo izobraževanje
– M/80.241 – izobraževanje po posebnih programih, usmerjenih k razvijanju posameznih nagnenj, ki ne spada v obvezno osnovnošolsko izobraževanje oziroma v redni šolski sistem
– M/80.422 – drugo izobraževanje, d.n.
– M/74.13 – raziskovanje trga in javnega mnenja
– M/74.83 – podjetniško in poslovno svetovanje
– M/74.84 – druge poslovne dejavnosti
– DE/22.11 – izdajanje knjig
– DE/22.22 – drugo tiskarstvo, d.n.
– DE/22.23 – knjigoveštvo in dodelava
– DE/22.24 – priprava tiskovnih sestavkov
– O/92.31 – umetniško ustvarjanje in poustvarjanje (priprava in izvedba gledaliških, opernih ali plesnih predstav, koncertov ter drugih odrskih prireditev)
– O/92.32 – obratovanje objektov za kulturne prireditve (dejavnost koncertnih in gledališčnih dvoran in podobnih zmogljivosti, dejavnost tonskih studijev, dejavnost agencij za prodajo vstopnic...)
– O/92.34 – druge razvedrilne dejavnosti, d.n. (druge neomejene razvedrilne dejavnosti – dejavnost plesnih šol in plesnih učiteljev
– O/92.511 – dejavnost knjižnic

Organi zavoda so:
– svet zavoda,
– direktor,
– andragoški zbor,
– strokovni aktiv,
– vodja izobraževalnega področja.

Svet zavoda šteje pet članov, ki jih sestavljajo:
– dva predstavnika ustanovitelja,
– dva predstavnikov delavcev zavoda,
– en predstavniki odraslih, ki so vključeni v izobraževanje v zavodu.
Mandat članov sveta traja 4 leta. Mandat predstavnika odraslih je vezan na čas, ko se izobražuje v zavodu.
Člani sveta so lahko ponovno imenovani oziroma izvoljeni, največ dvakrat zaporedoma.
Svet odloča z večino glasov vseh članov.

Predstavnike ustanovitelja imenuje Občinski svet občine Žalec.
Predstavnika delavcev imenujejo delavci zavoda na neposrednih in tajnih volitvah. Kandidate predlagajo delavci na zboru delavcev, kjer oblikujejo kandidatno listo.
Volitve so veljavne, če se jih udeleži več kot polovica delavcev zavoda. Izvoljena sta kandidata, ki sta dobila večino glasov delavcev, ki so volili.
Predstavnika odraslih, ki so vključeni v izobraževanje v zavodu izvolijo udeleženci izobraževanja neposredno na tajnih volitvah. Odrasli oblikujejo kandidatno listo na podlagi predlogov kandidatov po posameznih oddelkih. Volitve se izvedejo po oddelkih, in sicer v času, ki je potreben, da se po urniku izobraževanja v tednu volitev zvrstijo vsi oddelki zavoda.
Volitve so veljavne, če se jih udeleži več kot polovica odraslih, ki so vključeni v izobraževanje v zavodu. Izvoljen je kandidat, ki je dobil večino glasov odraslih, ki so volili.
Svet zavoda najkasneje v 60 dneh pred iztekom mandata določi rokovnik za izvedbo volitev in imenuje tričlansko komisijo, ki vodi postopek izvolitve predstavnikov delavcev in predstavnika odraslih v svet in pripravi končno poročilo, ki ga predloži svetu zavoda po njegovem konstituiranju.
Članu sveta zavoda preneha mandat pred potekom dobe, za katero je bil imenovan oziroma izvoljen, če:
– odstopi,
– zaradi bolezni, daljše odsotnosti ali iz drugih razlogov ne more več opravljati funkcije člana sveta zavoda,
– je razrešen.
Člana sveta zavoda razreši za volitve oziroma imenovanje pristojni organ na način in po postopku, določenem za imenovanje.
Ko svet zavoda ugotovi, da je članu iz razlogov iz zgornjega odstavka prenehal mandat, o tem obvesti pristojne za imenovanje oziroma izvolitev novega člana. Če je potekel mandat predstavniku delavcev, takoj določi rokovnik in imenuje tričlansko komisijo v skladu s tretjim odstavkom tega člena.
Nadomestno imenovanje oziroma izvolitev člana sveta zavoda ni potrebno, če je prenehal mandat manj kot tretjini članov in je do izteka mandata sveta šole manj kot šest mesecev.

Svet zavoda ima poleg pristojnosti, določenih v 48. členu zakona o organizaciji in financiranju vzgoje in izobraževanja (Uradni list RS, št. 12/96), še naslednje pristojnosti:
– sprejema pravila in druge splošne akte zavoda,
– določa finančni načrt in sprejema računovodske izkaze,
– predlaga ustanovitelju spremembe ali razširitev dejavnosti,
– daje ustanovitelju in direktorju zavoda predloge in mnenja o posameznih vprašanjih,
– razpisuje volitve predstavnikov delavcev v svet zavoda,
– sprejema program razreševanja presežnih delavcev,
– opravlja druge z zakonom in splošnimi akti zavoda določene naloge.

Direktor je andragoški vodja in poslovodni organ zavoda. Direktor organizira in vodi delo in poslovanje zavoda ter zastopa zavod in je odgovoren za zakonitost dela zavod.
Direktor predstavlja in zastopa zavod brez omejitev.
Med začasno odsotnostjo nadomešča direktor njegov pomočnik. Pomočnik direktorja ima v času nadomeščanja vsa pooblastila direktorja.
Direktor lahko za predstavljanje zavoda in za posamezna opravila pisno pooblasti druge delavce zavoda.

Direktorja zavoda imenuje in razrešuje svet zavoda po postopku in pogoji, določenimi z zakonom.

Ustanovitelj daje zavodu nepremičnine in opremo v uporabo in upravljanje za izvajanje registrirane dejavnosti po stanju, ki ga izkazuje zavod v bilanci stanja na dan 31. 12. 1996.
Premoženje, s katerim uporablja zavod, je last ustanovitelja. Zavod razpolaga s premičnim premoženjem, z nepremičnim premoženjem pa le po predhodnem soglasju ustanovitelja. Zavod lahko prostore v času, ko jih sam ne potrebuje, odda v najem po predhodnem soglasju ustanovitelja.
Zavod je dolžan upravljati premoženje iz prvega odstavka tega člena s skrbnostjo dobrega gospodarja.

Zavod pridobiva sredstva za opravljanje javne službe iz državnega proračuna, lahko pa tudi iz proračuna Občine Žalec v skladu z zakoni, iz prispevkov odraslih, lahko pa tudi iz drugih virov.
Z odlokom o proračunu Občine Žalec se določi letna višina sredstev za pokrivanje dejavnosti zavoda na podlagi dogovorjenih in finančno ovrednotenih nalog iz letnega delovnega načrta zavoda.

Presežek prihodkov nad odhodki, ki jih zavod doseže pri opravljanju svoje dejavnosti, uporablja zavod v skladu z 80. členom zakona o organizaciji in financiranju vzgoje in izobraževanja (Uradni list RS, št. 12/96).
Primanjkljaj prihodkov, ki v zavodu nastane pri izvajanju medsebojnega dogovorjenega programa iz registrirane dejavnosti, upoštevajoč dogovorjena merila, kriterije ter normative in standarde, ki veljajo za področje dejavnosti zavoda, krije ustanovitelj.

Zavod je pravna oseba in nastopa v pravnem prometu, povezanim z dejavnostjo, za katero je ustanovljena, v svojem imenu in za svoj račun.
Zavod odgovarja za svoje obveznosti do višine sredstev, s katerim razpolaga.
Ustanovitelj odgovarja za obveznosti zavoda do višine sredstev, ki jih zagotavljav skladu z 14. členom tega odloka.
Zavod je dolžan poročati ustanovitelju vsaj enkrat letno o svojem poslovanju in poslovnih rezultatih ter mu zagotavljati podatke, ki so potrebni za opravljanje funkcije ustanovitelja.

Delo zavoda je javno, razen v primerih, ko zakon to prepoveduje oziroma ko svet zavoda z večino glasov odloči o izločitvi javnosti.

Direktor in drugi delavci zavoda morajo varovati listine in podatke, do katerih pridejo oziroma se z njimi seznanijo pri opravljanju vzgojno-izobraževalne dejavnosti in so določeni za poslovno tajnost.
Osebe iz prejšnjega odstavka morajo varovati poslovno tajnost tudi po prenehanju delovnega razmerja.
Za poslovno tajnost se štejejo:
– podatki in dokumenti, ki so z zakonom in drugimi predpisi določeni za tajne,
– podatki in dokumenti, ki jih svet zavoda določi za poslovno tajnost,
– podatki in dokumenti, ki jih ravnatelj v okviru svojih pristojnosti določi za poslovno tajnost,
– podatki in dokumenti, ki jih šoli zaupno sporoči pristojni organ ali druga organizacija.

Svet zavoda opravlja svoje naloge do konstituiranja novega sveta zavoda v skladu s tem odlokom.

Direktor zavoda opravlja funkcijo direktorja do izteka sedaj veljavnega mandata.

Direkotr zavoda je dolžan poleg nalog, za katere je pristojen po zakonu, opraviti vse potrebno, da zavod uskladi organizacijo dela ter oblikuje svet zavoda v skladu s tem odlokom v roku treh mesecev od dneva uveljavitve tega odloka.

Zavod je pravni naslednik UPI – Ljudske univerze Žalec, p.o., ki je vpisana v sodni register pri registerskem sodišču Okrožnega sodišča v Celju, pod št. Srg 889/91 in prevzame vse pravice in obveznosti tega zavoda.

Z dnem uveljavitve tega odloka preneha v občini Žalec veljati odlok o ustanovitvi Delavske univerze Žalec, ki ga je sprejela Skupščina občine Žalec (Uradni list SRS, št. 35/83).

Ta odlok začne veljati petnajsti dan po objavi v Uradnem listu Republike Slovenije.