Na podlagi 26. člena zakona o Vladi Republike Slovenije (Uradni list RS, št. 4/93), 10. in 11. člena zakona o razmerjih plač v javnih zavodih, državnih organih in v organih lokalnih skupnosti (Uradni list RS, št. 18/94), 64. in 65. člena ter v zvezi s 27. členom zakona o delavcih v državnih organih (Uradni list RS, št. 15/90, 5/91, 18/91, 22/91, 2/91-I in 4/93) izdaja Vlada Republike Slovenije
UREDBO
o količnikih za določitev osnovne plače funkcionarjev, ki jih imenuje Vlada Republike Slovenije in drugih zaposlenih v službah Vlade Republike Slovenije, skupščinah občin in izvršnih svetih skupščin občin ter posebnih družbenopolitičnih skupnosti ter upravnih organih
1. člen
S to uredbo se določijo v skladu z zakonom o razmerjih plač v javnih zavodih, državnih organih in v organih lokalnih skupnosti (v nadaljnjem besedilu: zakon) količniki za določitev osnovne plače funkcionarjev, ki jih imenuje Vlada Republike Slovenije, in drugih zaposlenih v službah Vlade Republike Slovenije, skupščinah občin in izvršnih svetih skupščin občin ter posebnih družbenopolitičnih skupnosti ter upravnih organih.
2. člen
Količniki za določitev osnovne plače delovnih mest, ki niso določeni z zakonom in s to uredbo, se določijo v aktih o notranji organizaciji in sistemizaciji delovnih mest. Pri tem se upoštevajo količniki za določitev osnovne plače delovnih mest iste stopnje zahtevnosti, določene z zakonom.
Za službe Vlade Republike Slovenije, skupščine občin in izvršne svete skupščin občin ter posebne družbenopolitične skupnosti ter upravne organe, ki nimajo usklajenih aktov o notranji organizaciji in sistemizaciji delovnih mest z uredbo o skupnih temeljih za notranjo organizacijo in sistemizacijo delovnih mest v upravnih organih (Uradni list RS, št. 8/91), se uporabljajo obstoječi nazivi delovnih mest, količniki pa se uskladijo z zakonom.
Za delovna mesta vodij notranjih organizacijskih enot, ki nimajo statusa višjega upravnega delavca, se določi količnik tako, da se količnik za najzahtevnejša dela v organizacijski enoti poveča do 10%.
3. člen
Za delovna mesta višjih upravnih delavcev v republiških upravnih organih in službah Vlade Republike Slovenije se določijo naslednji količniki za določitev osnovne plače:
– višji svetovalec 4,40,
– svetovalec predstojnika 4,70,
– pomočnik predstojnika 5,30,
– podsekretar 5,60,
– svetovalec Vlade Republike Slovenije 6,00,
– državni podsekretar 6,40,
– generalni sekretar 6,80.
Za delovna mesta šefov kabineta predsednika Vlade Republike Slovenije, kabinetov ministrov in kabineta generalnega sekretarja Vlade Republike Slovenije se smiselno uporabljata količnika, ki sta določena za državnega podsekretarja in generalnega sekretarja.
Za delovna mesta višjih upravnih delavcev v občinskih upravnih organih in občinskih strokovnih službah ter strokovnih službah posebnih družbenopolitičnih skupnosti se določijo naslednji količniki:
– višji svetovalec 4,00,
– svetovalec predstojnika 4,40,
– pomočnik predstojnika 4,70.
4. člen
Za delovna mesta funkcionarjev, ki jih imenuje Vlada Republike Slovenije, se določijo naslednji količniki:
– za delovna mesta predstojnikov organov v sestavi in služb Vlade Republike Slovenije ter državnih sekretarjev v razponu od 6,50 do 9,00;
– za delovna mesta namestnikov predstojnikov organov v sestavi in služb Vlade Republike Slovenije v razponu od 5,00 do 7,50.
5. člen
Količnik za posamezno delovno mesto oziroma funkcijo iz 3. in 4. člena te uredbe določi organ, pristojen za imenovanje višjega upravnega delavca oziroma funkcionarja ali od njega pooblaščeno telo.
6. člen
Za delovna mesta inšpektorjev in drugih delavcev s posebnimi pooblastili in odgovornostmi se za vrednotenje posebnih pogojev dela in posebne odgovornosti, osnovna plača poveča za:
– inšpektorje v višini do 15%;
– druge delavce s posebnimi pooblastili in odgovornostmi (delovna mesta na področju upravnega nadzora in davčne službe) v višini do 12%.
Višino sredstev določi organ, pristojen za imenovanje delavca, v skladu z aktom o notranji organizaciji in sistemizaciji delovnih mest.
7. člen
Za delovna mesta višjih upravnih delavcev, ki ne smejo opravljati posameznih del v drugem državnem organu, podjetju, drugi organizaciji in skupnosti, zasebnem delodajalcu ter samostojnega osebnega dela, ki je neposredno povezano z delom v državnem organu, se osnovna plača poveča za 15%.
Določilo prejšnjega odstavka ne velja za višje upravne delavce v organih za notranje zadeve in Slovenske obveščevalno-varnostne agencije, ki jim pripada dodatek iz 8. člena.
8. člen
Za vrednotenje posebnih obremenitev, omejitev in prepovedi, ki se nanašajo na delovna mesta pooblaščenih uradnih oseb organov za notranje zadeve in delavcev Slovenske obveščevalno-varnostne agencije se osnovna plača poveča za 15%.
9. člen
Na območjih občin, v katerih živita italijanska ali madžarska narodna skupnost, se za delovna mesta, za katera je v aktu o notranji organizaciji in sistemizaciji delovnih mest predpisan pogoj znanje jezika narodne skupnosti, se osnovna plača poveča za:
– aktivno znanje jezika narodne skupnosti v višini 6%,
– pasivno znanje jezika narodne skupnosti v višini 3%.
10. člen
Z dnem uveljavitve te uredbe preneha veljati sklep Vlade Republike Slovenije (Uradni list RS, št. 17/92, 16/94).
11. člen
Ta uredba začne veljati naslednji dan po objavi v Uradnem listu Republike Slovenije.
Št. 113-02/93-7/13-8
Ljubljana, dne 31. marca 1994
Vlada Republike Slovenije
dr. Janez Drnovšek l. r.
Predsednik