Na podlagi 14. člena zakona o razmerjih plač v javnih zavodih, državnih organih in v organih lokalne skupnosti (Uradni list RS, št. 18/94, 13/95, 36/96, 20/97, 39/99, 86/99 in 98/99) izdaja minister za delo, družino in socialne zadeve, v soglasju z ministrom za finance
P R A V I L N I K
o spremembah in dopolnitvah pravilnika o napredovanju delavcev zaposlenih na področju socialnega varstva
1. člen
V pravilniku o napredovanju delavcev zaposlenih na področju socialnega varstva (Uradni list RS, št. 41/94, 24/96 in 50/97) se 4. člen spremeni tako, da se glasi:
“Zaposleni lahko na delovnem mestu napredujejo za največ pet plačilnih razredov, razen zdravnikov, ki lahko napredujejo za največ sedem plačilnih razredov.“
2. člen
Za 39. členom se doda nov 39.a člen, ki se glasi:
“Prvo preverjanje pogojev za napredovanje se za zaposlene iz I. do VI. tarifne skupine, ki so do uveljavitve tega pravilnika lahko napredovali največ za tri oziroma največ za štiri plačilne razrede, opravi s 1. 1. 2001, če so od zadnjega napredovanja pretekla najmanj tri leta.
Pri preverjanju pogojev za napredovanje se upoštevajo dokazila, ki jih je zaposleni pridobil v obdobju od zadnjega napredovanja.“
3. člen
Za 39.a členom se doda nov 39.b člen, ki se glasi:
“Ne glede na določilo drugega odstavka prejšnjega člena, se pri zaposlenih iz prvega odstavka prejšnjega člena, ki ne dosežejo predvidenega števila točk iz prvega odstavka 17. člena tega pravilnika, ugotavlja izpolnjevanje pogojev po 16. členu tega pravilnika, tako da lahko napredujejo za en plačilni razred.“
4. člen
Ta pravilnik začne veljati naslednji dan po objavi v Uradnem listu Republike Slovenije.
Št. 551-50-011/95-33
Ljubljana, dne 20. oktobra 2000.
dr. Miha Brejc l. r.
Minister
za delo, družino in socialne zadeve
Soglašam!
Zvonko Ivanušič l. r.
Minister
za finance
