Ob-4041/14

Na podlagi 80. člena Zakona o urejanju trga dela (Uradni list RS, št. 80/10, 40/12 – ZUJF, 21/13, 63/13, 100/13 in 32/14 – ZPDZC-1), 32. in 33. člena Statuta Zavoda Republike Slovenije za zaposlovanje (Uradni list RS, št. 34/08, 58/11 in 50/12) in Akta o notranji organizaciji in sistemizaciji delovnih mest, z dne 17. 6. 2013 z vsemi spremembami in dopolnitvami, se objavlja javni razpis za imenovanje generalnega direktorja Zavoda Republike Slovenije za zaposlovanje (m/ž). Na razpisano delovno mesto se lahko prijavi kandidat, ki v skladu z zakonodajo in predpisi, izpolnjuje naslednje pogoje: – je državljan Republike Slovenije, – ima najmanj VII. raven izobrazbe, – aktivno obvlada en svetovni jezik, zaželena angleščina, francoščina, nemščina ali španščina, – ima visoko raven aktivnega znanja slovenščine, – ima opravljen strokovni izpit skladno z Aktom o strokovnim izpitih v ZRSZ, – ima opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka (ZUP), – je usposobljen za delo z računalnikom (Word, Excel), – ima najmanj petnajst let delovnih izkušenj, od tega najmanj pet let na vodilnih ali vodstvenih delovnih mestih, – predloži dolgoročno strategijo razvoja Zavoda RS za zaposlovanje za mandatno obdobje. Za generalnega direktorja Zavoda RS za zaposlovanje je lahko imenovana vsaka poslovno sposobna fizična oseba, ki izpolnjuje navedene pogoje, razen osebe: – ki je bila pravnomočno obsojena zaradi kaznivega dejanja zoper gospodarstvo, zoper delovno razmerje in socialno varnost, zoper pravni promet, zoper upravljanje družbenih sredstev in naravna bogastva ter zoper družbeno in zasebno premoženjem, in sicer pet let po pravnomočnosti sodbe, vendar ne prej kot dve leti po prestajanju kazni zapora, – ki ji je izrečen varnostni ukrep prepovedi opravljanja poklica, in sicer za čas trajanja prepovedi, – ki je bila kot direktor zavoda ali poslovodni organ oziroma član poslovodnega organa podjetja, nad katerim je bil začet stečajni postopek, pravnomočno obsojena na plačilo odškodnine upnikom po predpisih, ki urejajo finančno poslovanje podjetij, in sicer dve leti po pravnomočnosti sodbe, – zoper katero je vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti. Kandidati k prijavi priložijo dokazila o izpolnjevanju pogojev: 1. Življenjepis in opis dosedanjih delovnih izkušenj, iz katerega mora biti posebej razvidno izpolnjevanje pogoja vodstvenih in delovnih izkušenj; 2. Izjavo, da niso bili pravnomočno obsojeni zaradi kaznivega dejanja zoper gospodarstvo, zoper delovno razmerje in socialno varnost, zoper pravni promet, zoper upravljanje družbenih sredstev in naravna bogastva ter zoper družbeno in zasebno premoženjem, in sicer pet let po pravnomočnosti sodbe, vendar ne prej kot dve leti po prestajanju kazni zapora. 3. Izjavo, da jim niso bili izrečeni varnostni ukrepi prepovedi opravljanja poklica, in sicer za čas trajanja prepovedi. 4. Izjavo, da ni bil kot direktor zavoda ali poslovodnega organa oziroma član poslovodnega organa podjetja, nad katerim je bil začet stečajni postopek, pravnomočno obsojen na plačilo odškodnine upnikom po predpisih, ki urejajo finančno poslovanje podjetij, in sicer dve leti po pravnomočnosti sodbe. 5. Izjavo, da zoper njih ni vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti; 6. Strategijo razvoja zavoda za obdobje petih let na največ 3 straneh; 7. Potrdilo o opravljenem strokovnem izpitu za zaposlene, ki opravljajo storitve vseživljenjske karierne orientacije in posredovanja zaposlitve oziroma izjavo, da je kandidat seznanjen, da bo moral opraviti izpit za zaposlene, ki opravljajo storitve vseživljenjske karierne orientacije in posredovanja zaposlitve, v roku enega leta od sklenitve delovnega razmerja; 8. Potrdilo o opravljenem izpitu iz ZUP-a oziroma izjavo, da je kandidat seznanjen, da bo moral opraviti izpit iz ZUP v roku treh mesecev od sklenitve delovnega razmerja. Izjavo, da za namen tega postopka dovoljuje pridobitev podatkov o izpolnjevanju zgoraj navedenih pogojev iz 2. do 5. točke iz uradnih evidenc. V primeru, da kandidat z vpogledom v uradne evidence ne soglaša, mora prijavi sam predložiti ustrezna dokazila. Generalnega direktorja Zavoda RS za zaposlovanje imenuje Vlada Republike Slovenije na predlog ministra, pristojnega za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti, za mandatno dobo pet let. Prijavo z dokazili o izpolnjevanju pogojev z navedenimi prilogami naj kandidati pošljejo v zaprti ovojnici, najkasneje do 11. 12. 2014, in sicer na naslov: Zavod Republike Slovenije za zaposlovanje, Rožna dolina, Cesta IX/6, 1000 Ljubljana, z oznako na ovojnici »Za javni razpis generalnega direktorja ZRSZ – Ne odpiraj«. Upoštevale se bodo samo pravočasne, pravilno opremljene in popolne prijave kandidatov. Podatke za pripravo vizije zavoda lahko kandidati dobijo na spletni strani zavoda, www.ess.gov.si oziroma pri kontaktni osebi mag. Janiti Eržen, 01/479-09-07, janita.erzen@ess.gov.si. V besedilu javnega razpisa uporabljeni izrazi, zapisani v moški slovnični obliki, so uporabljeni kot nevtralni za ženske in moške.