Vsebina Uradnega lista

Uradni list RS, št. 80/2018 z dne 7. 12. 2018

3871. Aneks h Kolektivni pogodbi za zaposlene v zdravstveni negi, stran 12780.

Na podlagi drugega odstavka 13. člena Zakona o sistemu plač v javnem sektorju (Uradni list RS, št. 108/09 – uradno prečiščeno besedilo, 13/10, 59/10, 85/10, 107/10, 35/11 – ORZSPJS49a, 27/12 – odl. US, 40/12 – ZUJF, 46/13, 25/14 – ZFU, 50/14, 95/14 – ZUPPJS15, 82/15, 23/17 – ZDOdv in 67/17) in 3. točke II. poglavja Kolektivne pogodbe za zaposlene v zdravstveni negi (Uradni list RS, št. 60/98, 73/98, 39/99 – ZMPUPR, 63/99, 73/00, 43/06 – ZKolP, 60/08, 107/11, 40/12, 46/13 in 46/17)

Vlada Republike Slovenije kot stranka na strani delodajalca, ki jo zastopajo Rudi Medved, minister za javno upravo, dr. Andrej Bertoncelj, minister za finance, Samo Fakin, minister za zdravje, in mag. Ksenija Klampfer, ministrica za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti,

Sindikat delavcev v zdravstveni negi Slovenije, ki ga zastopa Slavica Mencingar,

Sindikat zdravstva in socialnega varstva Slovenije, ki ga zastopa Zvonko Vukadinovič,

Sindikat zdravstva in socialnega skrbstva Slovenije, ki ga zastopa Aleksander Jus, in

Sindikati v zdravstvu Slovenije – PERGAM, ki ga zastopa Vladimir Lazić

kot stranka na strani delojemalcev

skleneta

A N E K S

h Kolektivni pogodbi za zaposlene v zdravstveni negi

1. člen

(namen sklepanja)

Ta aneks se sklepa zaradi realizacije IV. in VIII. točke Dogovora o ukrepih na področju stroškov dela in drugih ukrepih v javnem sektorju (Uradni list RS, št. 88/16) in Dogovora o plačah in drugih stroških dela (Uradni list RS, št. 80/18).

2. člen

(določitev plačnih razredov plačne skupine E3)

V Aneksu h Kolektivni pogodbi za zaposlene v zdravstveni negi (Uradni list RS, št. 60/08, 89/10, 107/11, 40/12, 46/13 in 46/17; v nadaljnjem besedilu: Aneks) se v prvem odstavku 3. člena tabela nadomesti z novo tabelo, ki se glasi:

»(1) Delovna mesta plačne podskupine E3 se uvrstijo v naslednje plačne razrede:

Delovna mesta plačne podskupine E3

Zap. št. DM/N	Šifra DM	DELOVNO MESTO	TR	Šifra N	NAZIV	Plačni razred brez napr.	Plačni razred z napr.
1	E034001	BOLNIČAR – DELO V KONTROLIRANEM OBMOČJU IOS	IV	0		19	29
2	E034002	BOLNIČAR NEGOVALEC, SPREMLJEVALEC	IV	0		16	26
3	E034003	BOLNIČAR NEGOVALEC, SPREMLJEVALEC – PSIHIATRIJA	IV	0		17	27
4	E034004	BOLNIČAR V URGENTNI IN OPERATIVNI DEJAVNOSTI TER INTENZIVNI TERAPIJI	IV	0		18	28
5	E035001	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA – BABICA	V	0		27	37
6	E035002	MEDICINSKA SESTRA – NACIONALNA POKLICNA KVALIFIKACIJA (VI. R.Z.D.)	V	0		26	36
7	E035003	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA – DELO S CITOSTATIKI	V	0		26	36
9	E035005	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA – ZDRAVSTVENA NEGA NA DOMU	V	0		24	34
10	E035006	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA – NOTRANJI DISPEČER	V	0		22	32
11	E035007	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA NA TRIAŽI	V	0		23	33
12	E035008	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA S SPECIALNIMI ZNANJI	V	0		23	33
13	E035009	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA V AMBULANTI	V	0		22	32
14	E035010	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA V DIALIZI I	V	0		25	35
15	E035011	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA V DIALIZI II	V	0		24	34
16	E035012	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA V INTENZIVNI NEGI	V	0		24	34
17	E035013	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA V INTENZIVNI TERAPIJI I, II	V	0		25	35
18	E035014	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA V INTENZIVNI TERAPIJI III	V	0		27	37
19	E035015	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA V KONTROLIRANEM OBMOČJU IONIZIRAJOČEGA SEVANJA	V	0		27	37
20	E035016	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA V MAVČARNI	V	0		23	33
21	E035017	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA V NEGOVALNI ENOTI	V	0		23	33
22	E035018	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA V OPERACIJSKI SOBI	V	0		24	34
23	E035019	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA V PSIHIATRIJI	V	0		25	35
24	E035020	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA V RAZVOJNIH IN METADONSKIH AMBULANTAH	V	0		24	34
25	E035021	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA V REŠEVALNEM VOZILU	V	0		25	35
26	E035022	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA V SPECIALISTIČNI AMBULANTI	V	0		23	33
27	E035023	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA V STERILIZACIJI	V	0		22	32
28	E035024	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA V TRANSFUZIJSKI MEDICINI	V	0		24	34
30	E035026	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA V URGENTNI DEJAVNOSTI	V	0		25	35
31	E035027	ZOBOZDRAVSTVENI ASISTENT	V	0		24	34
32	E035028	ZDRAVSTVENI REŠEVALEC – NACIONALNA POKLICNA KVALIFIKACIJA (VI. R.Z.D.)	V	0		27	37
33	E035029	ORTOPEDSKI TEHNOLOG – NACIONALNA POKLICNA KVALIFIKACIJA (VI. R.Z.D.)	V	0		26	36
34	E035030	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA V INTENZIVNIH ODDELKIH PSIHIATRIJE	V	0		26	36
35	E035031	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA – ZDRAVSTVENI DISPEČER V DISPEČERSKEM CENTRU	V	0		26	36
36	E037001	DIPL. BABICA DISPANZERSKA DEJAVNOST	VII/1	0		31	41
37	E037002	DIPL. BABICA V INTENZIVNI POPORODNI NEGI	VII/1	0		33	43
38	E037003	DIPL. BABICA V NEGOVALNI POPORODNI NEGI	VII/1	0		32	42
39	E037004	DIPL. BABICA V NEONATALNEM ODDELKU	VII/1	0		36	46
40	E037005	DIPL. BABICA V PERINATALNI AMBULANTI	VII/1	0		34	44
41	E037006	DIPL. BABICA V PORODNEM BLOKU ALI IT III	VII/1	0		36	46
42	E037007	DIPL. BABICA V ŠOLI ZA STARŠE	VII/1	0		33	43
43	E037008	DIPL. MEDICINSKA SESTRA – DELO S CITOSTATIKI	VII/1	0		36	46
44	E037009	DIPL. MEDICINSKA SESTRA – DISPEČER V REŠEVALNI POSTAJI	VII/1	0		34	44
45	E037010	DIPL. MEDICINSKA SESTRA – OPERACIJSKA MEDICINSKA SESTRA	VII/1	0		34	44
46	E037011	DIPL. MEDICINSKA SESTRA DISPANZERSKA DEJAVNOST	VII/1	0		31	41
47	E037012	DIPL. MEDICINSKA SESTRA PERFUZIONIST	VII/1	0		35	45
48	E037013	DIPL. MEDICINSKA SESTRA S SPECIALNIMI ZNANJI	VII/1	0		33	43
49	E037014	DIPL. MEDICINSKA SESTRA SPECIALIST	VII/2	0		36	46
50	E037015	DIPL. MEDICINSKA SESTRA V ANESTEZIJI	VII/1	0		34	44
51	E037016	DIPL. MEDICINSKA SESTRA V DIALIZI I	VII/1	0		34	44
52	E037017	DIPL. MEDICINSKA SESTRA V DIALIZI II	VII/1	0		33	43
53	E037018	DIPL. MEDICINSKA SESTRA V INTENZIVNI NEGI	VII/1	0		33	43
54	E037019	DIPL. MEDICINSKA SESTRA V INTENZIVNI TERAPIJI I, II	VII/1	0		34	44
55	E037020	DIPL. MEDICINSKA SESTRA V INTENZIVNI TERAPIJI III	VII/1	0		36	46
56	E037021	DIPL. MEDICINSKA SESTRA V NEGOVALNI ENOTI	VII/1	0		32	42
57	E037022	DIPL. MEDICINSKA SESTRA V PATRONAŽNI ZDRAVSTVENI NEGI	VII/1	0		34	44
58	E037023	DIPL. MEDICINSKA SESTRA V PROMOCIJI ZDRAVJA IN ZDRAVSTVENI VZGOJI	VII/1	0		32	42
59	E037024	DIPL. MEDICINSKA SESTRA V PSIHIATRIJI	VII/1	0		34	44
60	E037025	DIPL. MEDICINSKA SESTRA V RAZVOJNIH IN METADONSKIH AMBULANTAH	VII/1	0		33	43
61	E037026	DIPL. MEDICINSKA SESTRA V SPECIALISTIČNI AMBULANTI	VII/1	0		32	42
62	E037027	DIPL. MEDICINSKA SESTRA V STERILIZACIJI	VII/1	0		32	42
63	E037028	DIPL. MEDICINSKA SESTRA V TRANSFUZIJSKI MEDICINI	VII/1	0		34	44
64	E037029	DIPL. MEDICINSKA SESTRA V URGENTNI DEJAVNOSTI	VII/1	0		34	44
65	E037030	DIPL. BABICA S SPECIALNIMI ZNANJI	VII/1	0		33	43
66	E037031	DIPL. MEDICINSKA SESTRA – DELO V KONTROLIRANEM OBMOČJU SEVANJA	VII/1	0		36	46
67	E037032	DIPL. MEDICINSKA SESTRA V REŠEVALNEM VOZILU	VII/1	0		35	45
68	E037033	KOORDINATOR PROMOCIJE ZDRAVJA IN ZDRAVSTVENE VZGOJE	VII/2	0		35	45
69	E037034	KOORDINATOR V ZDRAVSTVENI NEGI	VII/2	0		37	47
70	E037035	MEDICINSKA SESTRA ZA PODROČJE IZOBRAŽEVANJA	VII/2	0		35	45
71	E037036	MEDICINSKA SESTRA ZA PODROČJE OBVLADOVANJA OKUŽB	VII/2	0		35	45
72	E037037	MEDICINSKA SESTRA ZA PODROČJE RAZVOJA IN KAKOVOSTI	VII/2	0		35	45
73	E037038	PROFESOR ZDRAVSTVENE VZGOJE	VII/2	0		32	42
74	E037039	SAMOSTOJNI STROKOVNI SODELAVEC V ZDRAVSTVENI NEGI	VII/2	0		36	46
75	E037040	SVETOVALEC V ZDRAVSTVENI NEGI	VII/2	0		38	48
76	E037901	STROKOVNI VODJA I	VII/1	0		46	56
77	E037902	STROKOVNI VODJA II	VII/1	0		44	54
78	E037903	STROKOVNI VODJA III	VII/1	0		42	52
79	E037904	STROKOVNI VODJA IV	VII/1	0		41	51
80	E037905	STROKOVNI VODJA V	VII/1	0		40	50
81	E037906	STROKOVNI VODJA VI	VII/1	0		38	48
82	E037907	STROKOVNI VODJA VII	VII/1	0		36	46
83	E037908	VODJA CENTRA/SLUŽBE/DELOVNE ENOTE I	VII/1	0		43	53
84	E037909	VODJA CENTRA/SLUŽBE/DELOVNE ENOTE II	VII/1	0		41	51
85	E037910	VODJA CENTRA/SLUŽBE/DELOVNE ENOTE III	VII/1	0		39	49

«.

3. člen

(določitev plačnih razredov plačne podskupine F2)

V Aneksu se v prvem odstavku 4. člena tabela nadomesti z novo tabelo, ki se glasi:

»(1) Delovna mesta in nazivi plačne podskupine F2 se uvrstijo v naslednje plačne razrede:

Delovna mesta in nazivi plačne podskupine F2

Zap. št.	Šifra DM	DELOVNO MESTO	TR	Šifra N	NAZIV	PR brez napr.	PR z napr.
3	F024001	BOLNIČAR NEGOVALEC I – NEGA III IN IV	IV	0		19	29
4	F024002	BOLNIČAR NEGOVALEC II	IV	0		18	28
12	F025003	MEDICINSKA SESTRA – NACIONALNA POKLICNA KVALIFIKACIJA (VI.R.Z.D.)	V	0		26	36
18	F025009	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA I	V	0		25	35
19	F025010	SREDNJA MEDICINSKA SESTRA II	V	0		24	34
57	F027010	MEDICINSKA SESTRA VODJA TIMA	VII/1	1	MEDICINSKA SESTRA VODJA TIMA VIŠJI SVETOVALEC	41	46
58	F027010	MEDICINSKA SESTRA VODJA TIMA	VII/1	2	MEDICINSKA SESTRA VODJA TIMA SAMOSTOJNI SVETOVALEC	36	41
59	F027010	MEDICINSKA SESTRA VODJA TIMA	VII/1	3	MEDICINSKA SESTRA VODJA TIMA	33	38
60	F027011	MEDICINSKA SESTRA VODJA TIMA S SPECIALNIMI ZNANJI	VII/1	1	MEDICINSKA SESTRA VODJA TIMA S SPECIALNIMI ZNANJI VIŠJI SVETOVALEC	42	47
61	F027011	MEDICINSKA SESTRA VODJA TIMA S SPECIALNIMI ZNANJI	VII/1	2	MEDICINSKA SESTRA VODJA TIMA S SPECIALNIMI ZNANJI SAMOSTOJNI SVETOVALEC	37	42
62	F027011	MEDICINSKA SESTRA VODJA TIMA S SPECIALNIMI ZNANJI	VII/1	3	MEDICINSKA SESTRA VODJA TIMA S SPECIALNIMI ZNANJI	34	39
63	F027012	MEDICINSKA SESTRA VODJA TIMA SPECIALIST	VII/2	1	MEDICINSKA SESTRA VODJA TIMA SPECIALIST VIŠJI SVETOVALEC	44	49
64	F027012	MEDICINSKA SESTRA VODJA TIMA SPECIALIST	VII/2	2	MEDICINSKA SESTRA VODJA TIMA SPECIALIST SAMOSTOJNI SVETOVALEC	39	44
65	F027012	MEDICINSKA SESTRA VODJA TIMA SPECIALIST	VII/2	3	MEDICINSKA SESTRA VODJA TIMA SPECIALIST	36	41

4. člen

V Kolektivni pogodbi za zaposlene v zdravstveni negi (Uradni list RS, št. 60/98, 73/98, 39/99 – ZMPUPR, 63/99, 73/00, 43/06 – ZKolP, 60/08, 107/11, 40/12, 46/13 in 46/17) se za 44. členom doda nov 44.a člen, ki se glasi:

»44.a člen

(1) Pri razporejanju delovnega časa zaposlenih v zdravstveni negi se delavca razporeja na delo tako, da ima pravico do odsotnosti z dela na dan praznika, ki je z zakonom določen kot dela prost dan, in drug z zakonom določen dela prost dan (v nadaljnjem besedilu: praznik) s pravico do nadomestila plače, razen:

– v primeru, ko iz opredelitve tedenskega delovnega časa v pogodbi o zaposlitvi izrecno izhaja, da delavec na posamezen dan v tednu po pogodbi o zaposlitvi nima delovne obveznosti in je na ta dan praznik,

– če iz razporeditve delovnega časa, ki po svoji naravi temelji na vnaprej predvidljivem in sistemsko jasnem vzorcu razporejanja delavca na delo, tako da se da vnaprej določiti dneve, na katere ima delavec delovno obveznost, izhaja, da delavec na dan praznika, ne bi imel delovne obveznosti.

(2) Pri razporejanju delovnega časa iz prejšnjega odstavka se delavcu zagotovi plačilo nadomestila plače za najmanj toliko ur praznikov, kot izhaja iz letnega koledarja delovne obveznosti za posamezno koledarsko leto pri enakomerni razporeditvi delovnega časa za 40-urni delovni teden od ponedeljka do petka.

(3) Delodajalec lahko delavcu pravico do odsotnosti z dela na dan praznika iz prvega odstavka tega člena omeji in ga izjemoma razporedi na delo, če narava dela zahteva opravljanje dela tudi na dan praznika, vendar največ na 8 takšnih dni letno. Na podlagi pisnega soglasja je delavec lahko razporejen na delo za toliko več dni na dan praznika, za kolikor dni je podal soglasje. Delavec je za delo na dan praznika upravičen do plačila za delo ter plačila ustreznega dodatka.

(4) Delavec je lahko razporejen na delo na največ 28 nedelj letno. V to število so vštete tudi nedelje prostega vikenda. V primeru pisnega soglasja delavca se število delovnih nedelj poveča za v soglasju navedeno število.

(5) Delodajalec izvede razpored delavcev iz tretjega in četrtega odstavka tega člena do 1. januarja 2020. Če delodajalec razporeda do 1. januarja 2020 ne izvede, mora pripraviti kadrovski načrt zaposlovanja za njegovo realizacijo.«.

5. člen

(standardi in normativi)

(1) Na nacionalni ravni lahko standarde in normative dela delavcev zaposlenih v zdravstveni in babiški negi ter oskrbi in njihove posodobitve predlaga, poleg ostalih predlagateljev, pristojna zbornica, pristojno strokovno združenje, sindikat, ki je reprezentativen za dejavnost ali poklic, na področju katerega spadajo delovna mesta oziroma opravila, za katera se predlaga standard oziroma normativ (v nadaljevanju: reprezentativni sindikat) ali katerakoli terciarna ustanova.

(2) Predlog standardov in normativov na področju zdravstvene in babiške nege ter oskrbe se posreduje na ministrstvo, pristojno za zdravje.

(3) Za sprejem novih ali posodobitev veljavnih standardov in normativov na področju zdravstvene in babiške nege ter oskrbe pristojno ministrstvo v roku 60 dni od prejema predloga imenuje delovno skupino, ki jo sestavljajo predstavniki ministrstva, predstavniki pristojnih zbornic in združenj ter predstavniki reprezentativnih sindikatov. Ministrstvo lahko oblikuje delovno skupino za pripravo predloga standardov in normativov za posamezno področje ne glede na to ali je prejelo predlog iz prvega odstavka tega člena. Delovna skupina oceni predlog z vidika stroke ter ga dokončno oblikuje in posreduje v obravnavo na pristojni razširjeni strokovni kolegij (v nadaljnjem besedilu: RSK). V kolikor delovna skupina svojega dela ne zaključi in predloga ne posreduje na pristojni RSK v roku šestih mesecev od prejema predloga, lahko predlagatelj predlog sam posreduje na pristojni RSK. Pristojni RSK se do predloga opredeli v roku 30 dneh. V kolikor pristojni RSK oceni, da je predlog pomanjkljiv ali neustrezen ga pošlje v ponovno obravnavo delovni skupini, ki pomanjkljivosti odpravi v roku 30 dni. V kolikor pristojni RSK oceni, da je predlog sprejemljiv, ga posreduje v mnenje zdravstvenemu svetu, ki ga potrdi in posreduje pristojnemu ministru v sprejem.

(4) Standardi in normativi oziroma njihove posodobitve se objavijo v Uradnem listu Republike Slovenije in postanejo veljavni naslednji dan po objavi.

6. člen

(1) Delodajalec z namenom določitve obremenitev zaposlenih, kadrovskega načrtovanja in nagrajevanja sprejme normative dela na posameznih delovnih mestih oziroma opravilih, pri čemer upošteva standarde in normative dela, sprejete po postopku iz 5. oziroma 11. člena, in temu prilagodi lastno organizacijo dela. Delodajalec sprejme normative dela na posameznih delovnih mestih oziroma opravilih najkasneje v roku 6 mesecev od sprejema normativov dela.

(2) Če delodajalec pri pripravi normativov dela sprejetih normativov dela ne more implementirati, mora v 60-ih dneh od sprejetja pripraviti terminski načrt za njihovo uveljavitev in načrt ukrepov za vmesno obdobje, pri čemer uporabi možnost fleksibilnega nagrajevanja. V primeru, da delodajalec ne sprejme načrta ukrepov oziroma jih ne izvede, ne sme dodatno obremenjevati že zaposlenih.

7. člen

(uporaba določil)

Ne glede na določbe o povračilih stroškov v zvezi z delom in nekaterih drugih prejemkov javnih uslužbencev iz Kolektivne pogodbe za zaposlene v zdravstveni negi (Uradni list RS, št. 60/98, 73/98, 39/99 – ZMPUPR, 63/99, 73/00, 43/06 – ZKolP, 60/08, 107/11, 40/12, 46/13 in 46/17), se od začetka veljavnosti tega aneksa glede jubilejnih nagrad in odpravnine ob upokojitvi uporabljajo določbe tega aneksa.

8. člen

(jubilejna nagrada)

(1) Javnemu uslužbencu pripada jubilejna nagrada v višini:

– za 10 let delovne dobe 288,76 eura,

– za 20 let delovne dobe 433,13 eura,

– za 30 let delovne dobe 577,51 eura,

– za 40 let delovne dobe 577,51 eura.

(2) Jubilejna nagrada se izplača javnemu uslužbencu ob izplačilu plače v naslednjem mesecu po izpolnitvi pogojev.

(3) Delovna doba po tem členu je delovna doba, ki jo je javni uslužbenec izpolnil pri delodajalcih v javnem sektorju.

9. člen

(odpravnina ob upokojitvi)

(1) Odpravnina ob odhodu v pokoj znaša tri povprečne mesečne plače zaposlenega v Republiki Sloveniji za pretekle tri mesece oziroma tri zadnje mesečne plače javnega uslužbenca, če je to zanj ugodneje.

(2) Javni uslužbenec je v primeru, ko je delodajalec zanj financiral dokup delovne dobe, upravičen do razlike do višine odpravnine, če so bila sredstva za dokup nižja od odpravnine.

(3) V primeru, da javni uslužbenec po upokojitvi ponovno sklene delovno razmerje pri delodajalcu v javnem sektorju, mu ob ponovni upokojitvi odpravnina ne pripada.

PREHODNI IN KONČNE DOLOČBE

10. člen

(rok za uskladitev aktov)

Akti o notranji organizaciji in sistemizaciji delovnih mest se uskladijo s tem aneksom najkasneje v roku 45 dni od uveljavitve tega aneksa.

11. člen

(sprejem in veljavnost kadrovskih standardov in normativov)

Ne glede na roke iz 5. člena ministrstvo, pristojno za zdravje, sprejme kadrovske standarde in normative na področju zdravstvene in babiške nege ter oskrbe do 30. septembra 2019 z veljavnostjo od 1. januarja 2020. Podlaga za pripravo in sprejem standardov in normativov je Modra knjiga standardov in normativov v zdravstveni in babiški negi ter oskrbi z dne 13. maja 2013.

12. člen

(pridobitev pravice do izplačila višje plače)

(1) Javni uslužbenci pridobijo pravico do izplačila višje plače v skladu s tem aneksom glede na uvrstitev delovnega mesta na dan pred uveljavitvijo tega aneksa postopno, in sicer na naslednji način:

a) s 1. januarjem 2019 prvi plačni razred povišanja,

b) s 1. novembrom 2019 drugi plačni razred povišanja in

c) s 1. septembrom 2020 tretji plačni razred povišanja in ostali plačni razredi povišanj.

(2) Javnemu uslužbencu, ki se po uveljavitvi tega aneksa zaposli v javnem sektorju, se določi plačni razred za določitev plače glede na uvrstitev delovnega mesta v plačni razred skladno z rokom iz prejšnjega odstavka, ki je določen za izplačilo plačnega razreda povišanja.

(3) Ne glede na točko c) prvega odstavka pridobijo javni uslužbenci na delovnih mestih diplomirane medicinske sestre v intenzivni terapiji III, šifra E037020, diplomirane babice v porodnem bloku ali IT III, šifra E037006, in diplomirane babice v neonatalnem oddelku, šifra E037004, pravico do izplačila tretjega plačnega razreda povišanja 1. novembra 2019.

13. člen

(prenehanje veljavnosti)

Z dnem uveljavitve tega aneksa prenehata veljati 12. člen in 14. člen Aneksa h Kolektivni pogodbi za zaposlene v zdravstveni negi (Uradni list RS, št. 40/12).

14. člen

(veljavnost)

Ta aneks začne veljati naslednji dan po objavi v Uradnem listu Republike Slovenije.

Št. 0070-152/2018

Ljubljana, dne 3. decembra 2018

EVA 2018-2711-0086

Vlada Republike Slovenije	Reprezentativni sindikati javnega sektorja
Rudi Medved l.r. Minister za javno upravo	SINDIKAT DELAVCEV V ZDRAVSTVENI NEGI SLOVENIJE Slavica Mencingar l.r.
dr. Andrej Bertoncelj l.r. Minister za finance	SINDIKAT ZDRAVSTVA IN SOCIALNEGA VARSTVA SLOVENIJE Zvonko Vukadinovič l.r.
Samo Fakin l.r. Minister za zdravje	SINDIKAT ZDRAVSTVA IN SOCIALNEGA SKRBSTVA SLOVENIJE Aleksander Jus l.r.
mag. Ksenija Klampfer l.r. Ministrica za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti	SINDIKATI V ZDRAVSTVU SLOVENIJE – PERGAM Vladimir Lazić l.r.

Ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti je dne 5. 12. 2018 izdalo potrdilo št. 02047-4/2007-32 o tem, da je Aneks h Kolektivni pogodbi za zaposlene v zdravstveni negi vpisan v evidenco kolektivnih pogodb na podlagi 25. člena Zakona o kolektivnih pogodbah (Uradni list RS, št. 43/06 in 45/08 – ZArbit) pod zaporedno številko 25/7.

Vaše trenutno stanje

Zahtevano
Analitika
Oglaševanje

Prikaži podrobnosti