Na podlagi 29. člena zakona o lokalni samoupravi (Uradni list RS, št. 72/93; 6/94 – odločba US RS, 45/94 – odločba US RS, 57/94, 14/95, 20/95 – odločba US RS, 63/95 – obvezna razlaga, 9/96 – odločba US RS, 44/96 – odločba US RS, 26/97, 70/97, 10/98, 68/98 – odločba US RS in 74/98) ter 16. in 79. člena statuta Občine Krško (Uradni list RS, št. 2/96) je Občinski svet občine Krško na 4. seji dne 29. 4. 1999 sprejel

S tem pravilnikom se določajo plače oziroma del plače občinskih funkcionarjev, nagrade članom delovnih teles občinskega sveta, nadzornega odbora in volilne komisije (v nadaljevanju: upravičenci) ter povračila, nadomestila in drugi prejemki.

Za ureditev plač in delovnih razmerij občinskih funkcionarjev se smiselno uporabljajo določbe zakona o funkcionarjih v državnih organih (Uradni list RS, št. 30/90, 18/91, 22/91, 2/91-I, 4/93) in določbe zakona o razmerjih plač v javnih zavodih, državnih organih in v organih lokalnih skupnosti (Uradni list RS, št. 18/94, 36/96), kolikor zakon o lokalni samoupravi (Uradni list RS, št. 72/93, 57/94, 14/95, 26/97, 70/97, 10/98 in 74/98) ne določa drugače.
Za opravljanje občinskih funkcij imajo občinski funkcionarji pravico do plače, če funkcijo opravljajo poklicno oziroma do dela plače, če funkcijo opravljajo nepoklicno.
Članom delovnih teles občinskega sveta, ki niso člani občinskega sveta, ter članom nadzornega odbora in volilne komisije pripadajo nagrade za njihovo delo, ki se oblikujejo na podlagi tega pravilnika smiselno določbam zakonov iz prvega odstavka tega člena.

Občinski funkcionarji so: župan, podžupan in člani občinskega sveta.
Župan se lahko odloči, da bo svojo funkcijo opravljal poklicno.
Podžupan opravlja svojo funkcijo nepoklicno. Podžupan lahko funkcijo poklicno opravlja, če se v soglasju z županom tako odloči, odločitev pa na predlog župana potrdi občinski svet.
Člani občinskega sveta opravljajo svojo funkcijo nepoklicno.

Z zakonom je za opravljanje funkcije župana Občine Krško, ki sodi v tretjo skupino občin, določen količnik osnovne plače v višini 8,0. Županu pripada funkcijski dodatek v višini 50% količnika ter dodatek za delovno dobo v skladu z zakonom.
Če župan opravlja funkcijo nepoklicno, mu pripada plača v višini 50% plače, ki bi jo dobil, če bi funkcijo opravljal poklicno.

Plača podžupana se mesečno oblikuje v višini največ 80% plače župana iz prvega odstavka 4. člena, če funkcijo opravlja poklicno.
Če podžupan opravlja funkcijo nepoklicno, mu mesečno pripada 50% plače, ki bi jo dobil, če bi funkcijo opravljal poklicno.
Plača podžupana se oblikuje v skladu z naslednjimi kriteriji in merili:
– za nadomeščanje župana v primeru odsotnosti ali zadržanosti 20%,
– za vodenje občinskega sveta 20%,
– za koordinacijo dela delovnih teles 20%,
– za pomoč županu pri izvrševanju nalog 20%,
– za opravljanje nalog iz pristojnosti župana po pooblastilu 20%.
Podžupanu, ki je v skladu s sklepom občinskega sveta določen, da bo v primeru predčasnega prenehanja funkcije župana opravljal funkcijo župana, pripada v času, ko opravlja funkcijo župana, mu pripada plača, ki bi jo dobil župan.
S sklepom v skladu z zakonom in tem pravilnikom se na podlagi nalog, ki jih podžupan opravlja oziroma pooblastil, ki jih ima, določi količnik osnovne plače oziroma dela plače in drugi elementi za izračun plače oziroma dela plače podžupana.

Del plače za opravljanje funkcije člana občinskega sveta znaša mesečno največ 15% plače župana. V okviru tega zneska se članu občinskega sveta določi del plače za posamezni mesec glede na delo, ki ga je opravil, in sicer za:
– vodenje seje občinskega sveta (po pooblastilu župana ali zaradi nadomeščanja po zakonu) 10%,
– udeležbo na seji občinskega sveta 30%,
– udeležbo na nadaljevanju seje občinskega sveta 15%,
– predsedovanje seji delovnega telesa občinskega sveta 16%,
– udeležbo na seji delovnega telesa, katerega član je 8%,
– vodenje svetniške skupine 10%,
– povrnitev potnih stroškov, kakor velja za zaposlene v državni upravi.

Z ugotovitvenim sklepom se v skladu s tem pravilnikom izračuna del plače člana občinskega sveta. Mesečno izplačilo se opravi na podlagi evidence o opravljenem delu članov občinskega sveta, ki jo vodi delavec občinske uprave, ki opravlja strokovna in administrativna dela za občinski svet, obračun pa delavec občinske uprave, ki obračunava plače.

V okviru ugotovljenega zneska plače župana za poklicno opravljanje funkcije se določi najvišji možni znesek plače oziroma dela plače posameznega občinskega funkcionarja ter zagotovi, da ta mesečno ali letno ne preseže najvišjega možnega zneska, ki ga določa zakon.

Članom delovnih teles občinskega sveta, ki niso člani občinskega sveta, se za opravljanje dela v komisijah ali odborih občinskega sveta določi nagrada v obliki sejnine, ki se izplača za udeležbo na seji na podlagi pete alinee 6. člena tega pravilnika.

Predsednik in člani nadzornega odbora občine imajo pravico do nagrade v višini največ 15% za predsednika oziroma največ 8% plače župana za člana. Nagrade ne smejo niti mesečno niti letno preseči najvišjega možnega zneska.
Nagrada se oblikuje glede na opravljeno delo, in sicer:
– kot sejnina, ki se izplača za udeležbo na seji 25%,
– kot plačilo za izvedbo nadzora po programu dela ali sklepu nadzornega odbora 35%.

Nagrade predsednika in članov nadzornega odbora ter članov delovnih teles občinskega sveta se izplačujejo v skladu z evidenco opravljenega dela, ki jo vodi delavec občinske uprave, ki opravlja strokovna in administrativna dela za občinski svet, obračun pa delavec občinske uprave, ki obračunava plače.

Predsednik, tajnik in člani občinske volilne komisije imajo za opravljanje dela v zvezi z izvedbo lokalnih referendumov in volitev v skladu z zakonom pravico do nagrade.
Sklep o obsegu sredstev za nagrade iz prejšnjega odstavka sprejme občinski svet najkasneje v tridesetih dneh po razpisu referenduma ali volitev.
Nagrade članom volilne komisije se oblikujejo kot:
– sejnina, ki se izplača za udeležbo na seji,
– plačilo za izvedbo nalog po sklepu komisije.
Nagrade članom volilne komisije se oblikujejo v skladu z merili, ki jih s sklepom določi volilna komisija.

Upravičenci imajo pravico do povračil, nadomestil in drugih prejemkov v skladu s predpisi, ki urejajo te pravice.
Upravičenci imajo pravico do povračila stroškov prevoza na službeni poti, ki nastanejo pri opravljanju funkcije ali v zvezi z njo. Pravico do povračila potnih stroškov lahko upravičenci uveljavljajo, če gre za službeno potovanje izven območja Občine Krško. Stroški prevoza se povrnejo v skladu s predpisi.
Upravičenci imajo pravico do dnevnice za službeno potovanje v skladu s predpisi.
Upravičenci imajo pravico do povračila stroškov prenočevanja, ki nastanejo na službeni poti. Stroški prenočevanja se povrnejo na podlagi predloženega računa v skladu s predpisi.

Pravice iz 13. člena tega pravilnika uveljavljajo upravičenci na podlagi naloga za službeno potovanje.
Nalog za službeno potovanje izda župan. Kolikor gre za službeno potovanje župana, izda nalog podžupan ali direktor občinske uprave.

Ugotovitveni sklep o plači, delu plače oziroma nagradi na podlagi tega pravilnika izda župan.

Sredstva za izplačevanje plač, dela plač, nagrad, povračil, nadomestil in drugih prejemkov se zagotovijo iz sredstev proračuna.

Plače in nagrade se izplačujejo mesečno za nazaj najkasneje do 15. dne v mesecu.
Povračila, nadomestila in drugi prejemki, določeni v 13. členu tega pravilnika, se izplačajo v petnajstih dneh po končanem službenem potovanju.

Plače, deli plač, nagrade, povračila, nadomestila in drugi prejemki, ki pripadajo upravičencem, se izplačajo za nazaj, in sicer od dneva potrditve mandata oziroma imenovanja.
Izplačilo se opravi najkasneje v petnajstih dneh po uveljavitvi pravilnika.

Del plače oziroma nagrade se upravičencem izplača pod pogojem, da so prisotni na sejah najmanj 50% časa trajanja seje.

Določbe tega pravilnika, ki se nanašajo na člane delovnih teles občinskega sveta, ki niso člani občinskega sveta, se smiselno uporabljajo tudi za izplačilo sejnin članom štaba za civilno zaščito ter članom drugih komisij, odborov in svetov, ki jih ustanovi ali imenuje občinski svet ali župan.
Osebam, ki vodijo organe oziroma delovna telesa iz prvega odstavka tega člena, pripada nagrada v dvojnem določenem znesku.

Z uveljavitvijo tega pravilnika preneha veljati pravilnik o določitvi količnikov za obračun akontacije plač in nadomestil občinskim funkcionarjem ter meril za ocenjevanje poklicnih funkcionarjev Občine Krško, št. 142-1/96-1/18, z dne 17. 10. 1996 in 18. 12. 1997.

Ta pravilnik začne veljati osmi dan po objavi v Uradnem listu Republike Slovenije.